Из санитарок – в уборщицы?
Одна из областных электронных газет опубликовала шокирующие подробности совещания в департаменте здравоохранения. Корреспондент «МС» проверила ситуацию.
29 июля на сайте «Слухи и факты» была опубликована информация под названием «Чем отличается санитарка от уборщицы и почему санитарки больше не нужны». Автор статьи, имеющий в своем распоряжении аудиозапись одного из совещаний в департаменте здравоохранения, посвящённого майским указам президента, обнародовал часть разговора чиновников о штатах медицинских учреждений и планах повышения зарплат в местном здравоохранении. По версии автора, чиновники занимаются кадровыми подтасовками, а на заседании обсуждается, как обмануть младший медицинский персонал, втихаря переведя его на ставки технических работников и лишив при этом всех льгот и привилегий. «А главная задача — это обман областного начальства, которому отрапортуют о небывалом повышении зарплат в отрасли, а на самом деле ещё немного подтолкнут малообеспеченные категории медработников к нищете под трескотню разговоров о выполнении всех на свете указов», — сообщают «Слухи и факты». Поскольку речь шла о поликлинических службах региона, мы поинтересовались, не переводят ли в Шуе санитарок в уборщицы.
Компетентное мнение
Алексей ЩЕРБАКОВ, главный врач Шуйской ЦРБ:
— На сегодняшний день ни одной санитарки в технички мы не переводим. Штатная структура подразделения младшего медицинского персонала остаётся такой же, какой была вчера и позавчера. Каких-то распоряжений департамента здравоохранения, которому мы подчиняемся, о трансформации штатного расписания у нас нет. Что касается повышения заработной платы, то в мае 2012 года вышел указ президента РФ, в котором говорилось о поэтапном повышении заработной платы работникам бюджетной сферы. В соответствии с данным указом президента было издано распоряжение губернатора о реализации президентских инициатив. Другими словами, поэтапное повышение заработной платы работникам бюджетной сферы в 2012-2018 гг. планируется. Ориентиром будет являться средняя зарплата по региону. То есть рассчитывается средняя зарплата по региону, от неё берётся положенный по указу президента процент. Для младших медицинских работников на 2013 год это 50 %, на 2014 год — 60%.
