year
  1. Адрес: 155900, Ивановская область,
  2. город Шуя, улица Свердлова, дом № 6.
  3. Телефон/факс: +7 (49351) 33-100.
  4. Электронная почта: verstka@mspros.ru
  5. Издательство «Местный спрос» ©
Алексей Щербаков: Состояние больницы нормальное - «Местный спрос»

Алексей Щербаков: Состояние больницы нормальное

Оценки принятому недавно хозяйству новый главный врач ЦРБ дает крайне осторожно.

Алексей Щербаков: Состояние больницы нормальное

Алексей Борисович Щербаков занимает свой пост чуть более двух месяцев, но успел зарекомендовать себя человеком конкретным: говорит по существу, чётко определяет проблему. По специальности он хирург. Перед переводом в Шуйскую ЦРБ работал главным врачом ОДКБ. Ещё раньше10 лет был заведующим хирургическим отделением.

— Алексей Борисович, каков в настоящее время уровень оснащённости нашей больницы?

— Программа модернизации позволила оснастить медицинские организации современным оборудованием. В перспективе мы обсуждаем вопросы дооснащенности отделений в соответствии со стандартами и порядками, которые приняты законодательно и на основании которых мы осуществляем медицинскую деятельность. Какое конкретно будет оборудование, будет зависеть от объёма финансирования.

— Какие отделения наиболее нуждаются в поддержке?

— Пребывание на посту главного врача в течение двух месяцев пока не позволяет объективно оценить все проблемы больницы в массе. Но я  считаю, что необходимо помогать практически всем отделениям. Когда речь идёт о здоровье людей, нельзя что-то выделять одним в ущерб другим. У нас есть порядки и стандарты оказания медицинской помощи, есть территориальная программа оказания бесплатной помощи, и мы будем работать в этих направлениях.

— Только ли в дооснащении нуждается больница?

— Крайне необходимо находить специалистов, которых сегодня дефицит во всей стране. Стараемся эту проблему решать: за последние два с половиной месяца работы к нам в больницу пришли три доктора — два врача-хирурга и врач-эпидемиолог, которого, кстати, в ЦРБ не было вообще. На сегодня больница укомплектована по врачебным кадрам примерно на 50%. Этого мало, но это позволяет работать и выполнять муниципальный план заказа. Год мы закончили со 100-процентными показателями выполнения муниципального заказа. Радует настроенность наших сотрудников на работу, их заинтересованность в том, что необходимо качественно оказывать медицинскую помощь.

— Как конкретно собираетесь решать кадровую проблему?

— Это проблема государственная, а не одной отдельно взятой медицинской организации. О ней знают и в департаменте здравоохранения, и в правительстве области, и на уровне местного муниципалитета. Уже в этом году нашим докторам выделена однокомнатная квартира, рассматривается вопрос о выделении квартир в следующем году. Департамент здравоохранения проводит мероприятия, общаясь со студентами медицинской академии.

— Поступают ли жалобы от населения, и если да, то какие?

— Как и в любой организации, существует определённое количество жалоб на обслуживание, оказание медицинской помощи. Характер их разный. Мы с жалобами работаем, каждое обращение рассматриваем на врачебной комиссии. Пациента, который обратился с просьбой решить ту или иную проблему, о результатах работы потом извещаем.

От 14 Января 2014 года Лариса ПЕРЕПЁЛКИНА

Авторизуйтесь, чтобы оставить свой комментарий